香港大學民意研究計劃調查顯示母親自評親子關係高達81分

香港大學民意研究計劃調查顯示母親自評親子關係高達81

側重子女學業發展甚於品德修養

引用:http://hkupop.hku.hk/chinese/report/mcdonald07/release.html

【香港麥當勞宣布成立麥當勞â媽咪會TM致力促進和諧親子關係】

 

 

  發稿日期:200752

 

 

  香港,二零零七年五月二日 香港大學民意研究計劃的調查發現受訪母親對自己與子女關係的評價非常高,以100分為滿分,平均分高達81分。調查同時發現,香港母親十分著重子女的學業發展,其品德、操行及禮貌培育卻次之。委託香港大學民意研究計劃獨立進行的「親子關係意見調查」之香港麥當勞,正式宣布成立麥當勞媽咪會,致力透過各類型特別為母親及其子女而設的親子活動及資訊,提昇親子關係。

 

 

  隨著社會環境的不斷轉變,麥當勞瞭解到母親於家庭中所擔當的角色越來越重要,跟子女建立良好的關係並不容易。有見及此,麥當勞成立媽咪會,為母親提供各類型有關親子的專業資訊及籌辦多項戶外活動,讓媽咪會會員可與其家庭成員樂聚天倫。來自社會不同界別的專業人士,包括小童群益會總幹事梁魏懋賢太平紳士、家庭科醫生關嘉美、香港城市大學應用社會科學系助理教授兒童心理學家林少博士、名模馬詩慧小姐及代表慧妍雅集的李嘉慧小姐和寇鴻萍小姐,亦於同日宣布加入麥當勞媽咪會為其委員會之成員,竭誠為媽咪會會員於親子關係方面作出貢獻。

 

 

  麥當勞多年來不僅致力為顧客帶來最愉快的用餐新體驗,同時更熱心社會公益,履行良好的企業公民責任。香港麥當勞有限公司董事總經理劉士成表示:「我們一直很關注兒童的成長發展,同時亦明白到母親在這方面所擔當的重要角色。今次特地邀請社工、醫生和心理學家等專業人士加入媽咪會成為委員會成員,希望藉著委員會成員的專業知識及豐富經驗,並透過舉辦一系列多姿多采的親子活動例如主題公園參觀、外宿營、親子瑜伽班等,以推動均衡活躍的生活方式及促進媽咪與子女的親密關係。同時,媽咪會亦會收集會員的寶貴意見,作為日後企業發展的藍本。」

 

 

  麥當勞媽咪會會員及其子女不但可透過活動,建立更融洽的關係和認識新朋友,彼此互相交流,同時更可從參與的過程中瞭解子女的特性和需要,掌握輔導子女的技巧,增加彼此互信,協助子女健康快樂地成長。

 

 

  委員之一小童群益會總幹事梁魏懋賢太平紳士指出:「十分欣賞麥當勞媽咪會的成立及『親子關係意見調查』的進行,顯現了麥當勞有限公司的企業公民意識。女性在現今社會上經常扮演著不同角色,要在子女、工作、家庭及個人社交圈子之間取得平衡並不簡單。家長以子女的學業為先的價值觀無可厚非,但是適當的戶外活動、均衡生活對孩子的健康及成長同樣重要。同時,家長應為小朋友選擇合適而健康的刊物,高質素親子閱讀對孩子的成長有正面幫助。另外要能建立更緊密的親子關係,需要坦誠相處,維持互傾心事的良好習慣。」

 

 

  於麥當勞媽咪會成立發布會上,鍾庭耀博士公布了「親子關係意見調查」之結果。是次調查成功訪問了50518歲以上,並育有至少一名12歲或以下的子女之母親。

 

 

  緊子女學業

調查結果顯示受訪母親每日平均花接近4小時陪伴子女,而其中一半時間用於子女的學業上(陪伴子女溫習功課等) 。另外,當被問到她們最擔心子女哪一方面的發展,學業發展居首位 (72%);品德、操行與禮貌的發展次之(58%)。她們最想得到的培育子女資訊為與教育升學相關的內容(41%)。表示欲獲取與親子活動相關的資訊,只佔18%,相距頗遠。可見大部分的媽咪側重子女的學業成績勝於其他。

 

 

  親子關係有待改善

至於親子關係,只有59%母親表示「經常」與年僅12歲或以下的子女傾談心事。此外,接近九成母親認同與子女進行戶外活動可以促進親子關係,但她們跟子女進行戶外活動的時間,只佔她們每日花在陪伴子女溫習的四分之一。

 

 

  負責調查的鍾庭耀博士總結道:「大部份受訪母親較側重子女的學業成績,往往忽略了與子女之間相處時間的質素及了解子女真正的需要。要有效提升親子關係,我建議母親可以嘗試將部分陪同子女溫習功課的時間用作戶外活動,或者善用溫習功課的時間作與子女的溝通橋樑,以提升親子關係的互動性。如何善用有限時間去平衡親子關係的質量和質素絕對是鞏固與子女關係的關鍵因素。」

 

 

  擁有超過20年執業經驗的家庭科醫生關嘉美表示:「我認為麥當勞媽咪會的成立真是非常有意義,現代媽咪大多偏重子女的學業,經常忽略子女其他的需要。我希望透過媽咪會這個資訊交流平臺,向廣大媽咪灌輸有關兒童保健及成長發展方面的專業知識。」

 

 

  兒童心理學家林少博士指出︰「中國人自古望子成龍,對子女有期望、有要求,責無旁貸。但子女的個人喜好、獨特個性和需求亦不容忽視,父母應該加以重視、尊重和回應。父母與子女之間的相處時間是需要的,但共處的質素更為重要。 要能以身作則,又要能收能放,絕非易事。故為人父母不單是一門藝術,也是一門深奧的學問。在此希望可以透過媽咪會舉辦的研討會及定期發放予會員的資訊,推廣為人父母的學問,向廣大媽咪提倡有關兒童身心靈均衡發展的知識和運用,培育出身心靈健康、快樂的未來社會棟樑。」

 

 

  作為知名的在職母親馬詩慧小姐表示:「我很重視與三個子女的相處時間,基本上我將大部份的時間都投放在照顧他們和與他們溝通。我對自己作為媽咪的表現十分滿意,自問十分稱職。我很著重平衡子女的身心發展和了解他們的內心世界,常常與他們傾吐心事。我希望以麥當勞媽咪會委員會的成員身份與會員分享我的成功經驗,宣揚融洽親子關係的重要性。」

 

 

  同樣致力幫助各階層女性的慧妍雅集,都派出寇鴻萍小姐及李嘉慧小姐充當麥當勞媽咪會的委員,除了參與定期舉行之會員講座,更會派員代表慧妍雅集為《麥當勞愛在家庭生活》季刊撰稿,與會員分享經驗,提倡和諧親子樂。

 

 

  迎接母親節的來臨,由即日起至513日在全線餐廳舉行「母親節DIY心意咭慈善義賣活動」,食客只需捐出$5,就可以得到這張DIY心意咭一張。此舉除可籌集善款予慧妍雅集,幫助社會上有需要的婦女;子女亦可以自己動動手製作心意咭送贈母親,聊表心意,以營造親子一刻。

 

 

  麥當勞有限公司於一九七五年在香港成立。香港第一間麥當勞餐廳開設於銅鑼灣百德新街,為本港市民提供第一份美式巨無霸餐。至今,本港已有超過200間麥當勞餐廳,聘用超過一萬名員工。當中35間麥當勞亦開設McCaf,以迎合不同顧客的口味。

 

 

 

香港大學民意研究計劃調查顯示母親自評親子關係高達81

側重子女學業發展甚於品德修養

引用:http://hkupop.hku.hk/chinese/report/mcdonald07/release.html

【香港麥當勞宣布成立麥當勞â媽咪會TM致力促進和諧親子關係】

 

 

  發稿日期:200752

 

 

  香港,二零零七年五月二日 香港大學民意研究計劃的調查發現受訪母親對自己與子女關係的評價非常高,以100分為滿分,平均分高達81分。調查同時發現,香港母親十分著重子女的學業發展,其品德、操行及禮貌培育卻次之。委託香港大學民意研究計劃獨立進行的「親子關係意見調查」之香港麥當勞,正式宣布成立麥當勞媽咪會,致力透過各類型特別為母親及其子女而設的親子活動及資訊,提昇親子關係。

 

 

  隨著社會環境的不斷轉變,麥當勞瞭解到母親於家庭中所擔當的角色越來越重要,跟子女建立良好的關係並不容易。有見及此,麥當勞成立媽咪會,為母親提供各類型有關親子的專業資訊及籌辦多項戶外活動,讓媽咪會會員可與其家庭成員樂聚天倫。來自社會不同界別的專業人士,包括小童群益會總幹事梁魏懋賢太平紳士、家庭科醫生關嘉美、香港城市大學應用社會科學系助理教授兒童心理學家林少博士、名模馬詩慧小姐及代表慧妍雅集的李嘉慧小姐和寇鴻萍小姐,亦於同日宣布加入麥當勞媽咪會為其委員會之成員,竭誠為媽咪會會員於親子關係方面作出貢獻。

 

 

  麥當勞多年來不僅致力為顧客帶來最愉快的用餐新體驗,同時更熱心社會公益,履行良好的企業公民責任。香港麥當勞有限公司董事總經理劉士成表示:「我們一直很關注兒童的成長發展,同時亦明白到母親在這方面所擔當的重要角色。今次特地邀請社工、醫生和心理學家等專業人士加入媽咪會成為委員會成員,希望藉著委員會成員的專業知識及豐富經驗,並透過舉辦一系列多姿多采的親子活動例如主題公園參觀、外宿營、親子瑜伽班等,以推動均衡活躍的生活方式及促進媽咪與子女的親密關係。同時,媽咪會亦會收集會員的寶貴意見,作為日後企業發展的藍本。」

 

 

  麥當勞媽咪會會員及其子女不但可透過活動,建立更融洽的關係和認識新朋友,彼此互相交流,同時更可從參與的過程中瞭解子女的特性和需要,掌握輔導子女的技巧,增加彼此互信,協助子女健康快樂地成長。

 

 

  委員之一小童群益會總幹事梁魏懋賢太平紳士指出:「十分欣賞麥當勞媽咪會的成立及『親子關係意見調查』的進行,顯現了麥當勞有限公司的企業公民意識。女性在現今社會上經常扮演著不同角色,要在子女、工作、家庭及個人社交圈子之間取得平衡並不簡單。家長以子女的學業為先的價值觀無可厚非,但是適當的戶外活動、均衡生活對孩子的健康及成長同樣重要。同時,家長應為小朋友選擇合適而健康的刊物,高質素親子閱讀對孩子的成長有正面幫助。另外要能建立更緊密的親子關係,需要坦誠相處,維持互傾心事的良好習慣。」

 

 

  於麥當勞媽咪會成立發布會上,鍾庭耀博士公布了「親子關係意見調查」之結果。是次調查成功訪問了50518歲以上,並育有至少一名12歲或以下的子女之母親。

 

 

  緊子女學業

調查結果顯示受訪母親每日平均花接近4小時陪伴子女,而其中一半時間用於子女的學業上(陪伴子女溫習功課等) 。另外,當被問到她們最擔心子女哪一方面的發展,學業發展居首位 (72%);品德、操行與禮貌的發展次之(58%)。她們最想得到的培育子女資訊為與教育升學相關的內容(41%)。表示欲獲取與親子活動相關的資訊,只佔18%,相距頗遠。可見大部分的媽咪側重子女的學業成績勝於其他。

 

 

  親子關係有待改善

至於親子關係,只有59%母親表示「經常」與年僅12歲或以下的子女傾談心事。此外,接近九成母親認同與子女進行戶外活動可以促進親子關係,但她們跟子女進行戶外活動的時間,只佔她們每日花在陪伴子女溫習的四分之一。

 

 

  負責調查的鍾庭耀博士總結道:「大部份受訪母親較側重子女的學業成績,往往忽略了與子女之間相處時間的質素及了解子女真正的需要。要有效提升親子關係,我建議母親可以嘗試將部分陪同子女溫習功課的時間用作戶外活動,或者善用溫習功課的時間作與子女的溝通橋樑,以提升親子關係的互動性。如何善用有限時間去平衡親子關係的質量和質素絕對是鞏固與子女關係的關鍵因素。」

 

 

  擁有超過20年執業經驗的家庭科醫生關嘉美表示:「我認為麥當勞媽咪會的成立真是非常有意義,現代媽咪大多偏重子女的學業,經常忽略子女其他的需要。我希望透過媽咪會這個資訊交流平臺,向廣大媽咪灌輸有關兒童保健及成長發展方面的專業知識。」

 

 

  兒童心理學家林少博士指出︰「中國人自古望子成龍,對子女有期望、有要求,責無旁貸。但子女的個人喜好、獨特個性和需求亦不容忽視,父母應該加以重視、尊重和回應。父母與子女之間的相處時間是需要的,但共處的質素更為重要。 要能以身作則,又要能收能放,絕非易事。故為人父母不單是一門藝術,也是一門深奧的學問。在此希望可以透過媽咪會舉辦的研討會及定期發放予會員的資訊,推廣為人父母的學問,向廣大媽咪提倡有關兒童身心靈均衡發展的知識和運用,培育出身心靈健康、快樂的未來社會棟樑。」

 

 

  作為知名的在職母親馬詩慧小姐表示:「我很重視與三個子女的相處時間,基本上我將大部份的時間都投放在照顧他們和與他們溝通。我對自己作為媽咪的表現十分滿意,自問十分稱職。我很著重平衡子女的身心發展和了解他們的內心世界,常常與他們傾吐心事。我希望以麥當勞媽咪會委員會的成員身份與會員分享我的成功經驗,宣揚融洽親子關係的重要性。」

 

 

  同樣致力幫助各階層女性的慧妍雅集,都派出寇鴻萍小姐及李嘉慧小姐充當麥當勞媽咪會的委員,除了參與定期舉行之會員講座,更會派員代表慧妍雅集為《麥當勞愛在家庭生活》季刊撰稿,與會員分享經驗,提倡和諧親子樂。

 

 

  迎接母親節的來臨,由即日起至513日在全線餐廳舉行「母親節DIY心意咭慈善義賣活動」,食客只需捐出$5,就可以得到這張DIY心意咭一張。此舉除可籌集善款予慧妍雅集,幫助社會上有需要的婦女;子女亦可以自己動動手製作心意咭送贈母親,聊表心意,以營造親子一刻。

 

 

  麥當勞有限公司於一九七五年在香港成立。香港第一間麥當勞餐廳開設於銅鑼灣百德新街,為本港市民提供第一份美式巨無霸餐。至今,本港已有超過200間麥當勞餐廳,聘用超過一萬名員工。當中35間麥當勞亦開設McCaf,以迎合不同顧客的口味。